编者按：在学校建设国内一流应用型综合性大学征程中，我校女性教职工始终以巾帼不让须眉的豪情与担当，以专业的素养、坚韧的品格、无私的情怀，在各自岗位上作出贡献，书写着新时代女性的精彩篇章。为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于妇女工作的重要论述、重要指示要求，全面贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，学校特推出“巾帼建功”系列报道，展示那些在教学、科研、管理、服务一线爱岗敬业、无私奉献的优秀女性集体和个人的先进事迹，以激励全校女性师生员工自尊自信、自立自强。

计红，1979年5月生，中共党员，硕士，现任校团委书记。她深耕高校共青团工作21载，坚守为党育人、为国育才初心使命，扎根一线、躬身实干，以政治引领铸魂、实践育人赋能、服务青年暖心，推动学校共青团工作提质增效、跨越发展，先后荣获黑龙江省学生会（社团）优秀指导教师、省社会实践先进个人、“挑战杯”竞赛优秀指导教师等称号，带领团队斩获全国暑期“三下乡”社会实践优秀单位、黑龙江省五四红旗团委等多项殊荣，以赤诚之心与实干之力，成为青年学子心中最温暖的引路人。2026年4月，被学校党委授予2026年度“巾帼建功”先进个人荣誉称号。

一、铸魂者的坚守：红心领航，筑牢思想根基

“青年有信仰，国家有力量”。作为共青团干部，计红始终把政治引领作为首要任务，以初心铸魂、以使命育人。她创新推进“青马工程”一体三班培养模式，2025年累计培训学生骨干1000余人，2人入选省级“青马工程”培训班，1人跻身省青年讲师团，为党培育一批批政治坚定、素质过硬的青年骨干。她深耕思想引领阵地，打造沉浸式、体验式主题教育品牌，通过庄严升旗仪式、特色主题团日等活动，让红色基因融入青年血脉。建立团员思想动态调研长效机制，全年开展4次专项调研，精准把握青年思想脉搏，及时排查化解风险隐患，用真心倾听青年心声，用真情守护青年成长，让理想信念的灯塔照亮青年前行之路。

二、笃行者的担当：实践赋能，搭建成长阶梯

“实践出真知，实干长才干”。计红坚持把实践育人作为青年成长的核心抓手，推动社会实践项目化、志愿服务常态化，为青年搭建施展才华、历练本领的广阔平台。她精心培育“出彩龙江”志愿服务队，累计服务时长超1万小时，获评全国“七彩假期”示范团队、全国“三下乡”优秀团队，先进事迹被央视等主流媒体广泛报道。2024年创新组建“摇篮1953”工业调研团，成功入选全国专项示范团队，引领青年在工业调研中感悟初心、增长见识。她牵头出台校级志愿服务实施方案，组织989人次志愿者投身亚冬会、春运等重大活动保障，服务时长突破2.4万小时，以青春力量助力社会发展。在西部计划招募工作中，创新结构化选拔机制，2025年招募人数达106人，创下学校历史新高，引导青年奔赴基层、奉献家国。

三、创新者的求索：科创筑梦，激发青春活力

“创新是引领发展的第一动力”。计红聚焦青年创新创造，构建“校赛筑基、省赛提质、国赛突破”的科创育人体系，点燃青年创新创业热情。近三年来，她牵头推荐150项作品参加省级“挑战杯”竞赛，斩获金奖8项、银奖19项、铜奖27项，以优异成绩展现齐大学子科创实力。出台创新创业工作方案，依托众创空间打造“孵化—对接—转化”全链条服务体系，累计孵化学生创业团队52支，助力青年把创新想法转化为创业实效。她精心组织“学术科技节”等系列活动，通过科技作品竞赛、创业大赛、科技论坛、创业沙龙等形式，营造浓厚科创氛围，让创新意识扎根校园、让创业梦想落地生根，培养一批敢想敢为、善作善成的青年创新人才。

四、奋进者的初心：强基固本，彰显巾帼风采

初心如磐，使命在肩。计红以深化团学改革为契机，强基础、固根本、优服务，全力打造坚强有力的团学组织堡垒。她实施校院两级团干培训，年均培训骨干1500余人次，推荐52名骨干入选省级“青马工程”，推动“我为同学办实事”常态化，开展73项暖心服务切实解决青年急难愁盼；同时修订社团建设细则，首创“双指导教师”制度，助力3个社团获评省级“活力社团”，推动校学生会当选地市学联主席单位并成功举办校院两级学代会，让团学组织真正成为青年信赖的“青年之家”，以责任与担当书写巾帼华章。关键时刻冲得上、危难关头豁得出。疫情期间，她统筹全校学生志愿服务，组织万余名青年冲锋防疫一线；全省旅发大会、亚冬会保障期间，她牵头组织演员集训、学生演出，除夕坚守岗位陪伴志愿者。她严于律己、清正廉洁，修订制度8项，每周深入学生例会倾听心声，以务实作风树立新时代优秀团干部标杆。

21载风雨兼程，21载初心如磐。计红始终扎根共青团一线，以红心向党、以实干立身、以奉献育人，用热爱陪伴青年成长，用担当书写育人答卷。未来，她将继续坚守初心、笃行不怠，引领青年挺膺担当、奋勇争先，在为党育人、为国育才的征程上续写新时代高校团干部的巾帼荣光！

（图文/校团委 编辑/郭超 责编/杜海权）